Miten tunnistaa introvertti tai extrovertti henkilö

Huolimatta jokaisen yksilön ainutlaatuisuudesta on olemassa tiettyjä yhteisiä piirteitä käyttäytymisestä ja luonteesta, jotka mahdollistavat melko suurten psykologisten ryhmien muodostamisen. Erityisesti C. Young jakoi koko yhteiskunnan kahteen ryhmään - introverteihin ja ekstroverteihin.

On huomattava, että tällainen tilastollinen havainto on, että valtaosa ihmisistä (koko maailma) on ekstroverteja - niiden osuus on noin 70%. Niitä kutsutaan menestyksellisemmiksi paitsi työssä, myös elämässä. Miksi näin tapahtuu, ja onko mahdollista itsenäisesti määrittää oma psykoosi?

Mikä on introvertti ja ekstrovertti? Harakteristikapsihotipov

Mikä on introvertti ja ekstrovertti?

Ensinnäkin, onko syytä selvittää, kuka se on - extrovertti ja introvertti? Mikä on näiden lähes selittävien määritelmien taustalla?

  • Ekstrovertti on helposti "luettavissa" sanan alkuosassa: "extra" on paras, eli edellä. ulkopuolella. Ekstrovertien luokkaan kuuluvalle henkilölle voi todellakin olla nämä sanat, koska hän on aina näkyvissä, aktiivinen ja houkuttelee huomiota. Näin ollen ekstrovertin koko olemus on suunnattu ulospäin toisia kohti.
  • Introvertille on ominaista "intro", joka tarkoittaa "sisällä". Ja tämä on tarkin versio tietyn henkilön määritelmästä: introvertien perustana on syvyys, tietty läheisyys, syvyys itsessään. Tällaisen henkilön ei ole välttämätöntä olla ujo ja epäluotettava, mutta hänellä on sisäisiä ajatuksia ja analyysiä, ja toisin kuin ekstrovertti, hän ei läikytä energiaa itsensä ympärille, vaan kerää sen.

Tämä ei tietenkään ole jokaisen psyko-tyypin kaikkia ominaisuuksia, jopa tärkeimpiä. Mitä muuta on mahdollista ymmärtää heidän luonteensa ja miten kuuluminen mihinkään niistä vaikuttaa henkilön kohtaloon? Introverit ottavat yleensä tarkkailijan aseman, kun taas ekstroverit - luvut.

  • Ekstrovertti on sosiaalinen henkilö, joka on helposti sopeutettavissa ja haluaa olla ihmisten keskuudessa, joskus on välttämätöntä, että hän ei tunne yksinäisyyttä, ei jätetä yksin yksin. Lisäksi hän voi etsiä yksinkertaista viestintää, mutta myös yleisöä, koska hän tarvitsee paljon huomiota. Tämä vaikuttaa usein, ellei ammattiin, sitten kolmansien osapuolten harrastuksiin: extroverit ovat havaittavissa viihdyttäjän, toastmasterin tai jopa taiteilijan roolissa, ja lisäksi ne toimivat impulsiivisesti, hetkellisen päätöksen, joskus jopa suunnitelluista aikatauluista huolimatta. Samalla ei voida sanoa, että tällaiset ihmiset ovat täysin järjestämättömiä.

Mikä on introvertti ja ekstrovertti?

  • Sen sijaan introvertti pyrkii päinvastoin säilyttämään henkilökohtaisen tilan, eikä anna hänen ympärillään olevien lähellä. Uusien ihmisten kanssa, introvertti yhtyy varovasti, joskus vaikeuksiin, mutta tämä ei ole aksiooma. Hän voi olla hiljaa yhteiskunnassa, mutta pyrkii aina etsimään tietä yksityisyydelle, varsinkin kun on kyse työelämäindikaattoreista, jotka kuuluvat joukon joukkoon. Edullisimpia ovat lääkärin, tutkijan, kirjailijan ammatit.

Tällainen työmomentti on myös huomionarvoista, että introvertit ovat melko johdonmukaisia, toteuttavat suunnitelmiaan askel askeleelta, vaikka ne voivat ”kääntyä” pitkään ennen kuin käynnistää jotain, mutta ne tuovat johdonmukaisesti asioita loppuun. Extroverit, koska ne ovat impulsiivisuutta ja emotionaalista epävakautta, syttyvät kuin ottelu ja melkein heti mennä ulos, joskus heidän on pakotettava olemaan lopettamatta, mutta he ryntäävät ideoiden kanssa hulluksi. Ekstrovertin ja introvertin tandemi ryhmätyön näkökulmasta voi olla erittäin onnistunut.

  • Extroverit ovat toisinaan virheellisiä ja liian yksinkertaisia ​​persoonallisuuksia: syy tähän on heidän mielestään ymmärtämättä alikontekstikerroksia ja vihjeitä - jos haluat saada jotain ekstrovertista, puhu hänen kanssaan suoraan. He itse pyrkivät ilmaisemaan tunteitaan ja tunteitaan selkeästi, ja siksi ne odottavat samoja muista, varsinkin kun ne ovat usein hyviä empatioita, jotka muodostavat perustan heidän helpolle sosiaaliseen sopeutumiseensa.
  • Introverit ajattelevat kaikkea, ja muiden käyttäytyminen ei ole poikkeus: he ovat pitkään analysoineet muiden ajatuksia ja toimia, etsimässä vinkkejä ja taka-ajatuksia. Mutta tällaiset ihmiset tietävät, kuinka kuunnella keskustelukumppania, hyväksyä hänen näkemyksensä ja mukauttaa omaa riippuen tästä, koska he yrittävät säilyttää keskustelukumppanin myönteisen suhtautumisen, välttää konflikteja.

Tästä lähtien voidaan vastata artikkelin alussa esitettyyn kysymykseen siitä, miksi elämässä ja työssä on väitetty menestystä: ihmiset, jotka kuuluvat tähän luokkaan, ovat luonteeltaan johtajia, jotka yrittävät nousta askeleen korkeammalle, mikä ei varmasti jää ilman "palkintoa" .

Miten määrittää - introvertti tai ekstrovertti?

Miten määrittää - introvertti tai ekstrovertti?

On olemassa suuri joukko psykologisia testejä, joiden avulla voidaan määrittää persoonallisuuden tyyppi: ammattilaiset tekevät sen myös värivalintojen perusteella, itsetestaukseen ne suosittelevat yleensä klassisia kyselylomakkeita, joissa on vastauksia, jotka voivat olla joko yksisilmäisiä tai yksityiskohtaisempia.

  • Tunnetuin ja tarkin menetelmä on G. Aysenckin ja useimpien temperamenttitestien tarkastelussa, koska integroituneet aineet hallitsevat keskushermoston inhibitio, ja ekstroverteissa viritys.

Mutta on paljon helpompaa kerätä kaikki hahmoominaisuudet "kasaan" ja lajitella ne sarakkeiden mukaan. Tärkein piirre tässä on edelleen yhteytesi yhteiskuntaan ja toiminnan tulosten riippuvuus tästä sekä tapa ratkaista tehtävät: sisäisten ja tarkkojen pohdintojen kautta tai ulkoisen maailman etsinnän kautta.

Yhteenvetona on syytä huomata, että puhdas psyko - utopia. Todellinen henkilö on ainutlaatuinen juuri siksi, että hänen persoonallisuutensa ei koskaan ole täysin identtinen muukalaisen kanssa. Siten se yhdistää ekstrovertin ja introvertin piirteet tietyssä suhteessa, ja tiettyyn luokkaan kuuluva osa määräytyy vain määräävän enemmistön piirteistä, mutta se ei tarkoita 100-prosenttista sattumaa.

Lisää kommentti